Presenta SEGOB plan de evaluación para certificar a titulares de Instancias Municipales de Mujeres
Pachuca, Hgo., 05 de mayo de 2017.- La Secretaría de Gobierno (SEGOB), a través del INDEMUN, presentó el Plan de Evaluación al que se someterán las titulares de las Instancias Municipales para el Desarrollo de las Mujeres para certificarse en el Estándar de Competencia ECO779 “Transversalización de la Perspectiva de Género en la Administración Pública Municipal”, requisito indispensable que deben cubrir antes de que concluya el primer año de administración de acuerdo con la Ley Orgánica Municipal del Estado de Hidalgo, y la primera generación en todo el país en llevar a cabo este proceso.
Al presidir este acto realizado en coordinación con el Instituto Tecnológico y de Estudios Superiores de Monterrey, campus Hidalgo, Simón Vargas Aguilar, secretario de Gobierno, subrayó que el mandatario Omar Fayad convoca a la participación activa de toda la sociedad, para consolidar un gobierno honesto, transparente, igualitario y de calidad, lo que forzosamente implica acciones de profesionalización, más cuando se trata del tema de igualdad y erradicación de la violencia contra las mujeres.
Para hacer frente a la violencia de género, dijo, se requiere una transformación cultural basada en la educación en valores, conocimiento y capacitación, para denunciarla y atenderla. Por ello destacó este esfuerzo conjunto del Gobierno estatal, ayuntamientos e instituciones educativas. Exhortó a que los conocimientos se traduzcan en beneficios personales y profesionales, pero sobre todo en una mejora de los servicios que prestan a la ciudadanía.
José Luis Guevara Muñoz, titular del Instituto Hidalguense para el Desarrollo Municipal (INDEMUN), responsable de la capacitación, informó que se evaluará a 63 titulares, luego de dos meses de capacitación. Mencionó que como parte de la implementación del Sistema Hidalguense de Profesionalización Municipal, el gobierno del estado benefició por única ocasión, a 672 servidores/as públicos/as de los 84 ayuntamientos, entre ellos a las 84 titulares de las Instancias, con una beca para certificar sus competencias laborales en el Tecnológico de Monterrey. La beca asignada contempla la evaluación y la certificación, en caso de resultar competente.
Finalmente María Concepción Hernández Aragón, directora general del Instituto Hidalguense de las Mujeres, coadyuvante de este proceso de certificación, recordó que el estándar de competencia ECO779 fue realizado en la entidad a través del IHM y el INDEMUN, con la participación de las propias Instancias Municipales de Hidalgo y de cuatro entidades más, bajo la asesoría del INMUJERES, y hoy opera en todo el país.
Destacó que presentarles el Plan de Evaluación y el ofrecimiento de la beca a las 84 Instancias Municipales, es una muestra más de la mística del Ejecutivo de gobernar sin distingos ideológicos. Mencionó que si bien la certificación es requisito para mantenerse en sus cargos, lo más importante es que la profesionalización coadyuvará a una atención digna para las mujeres en todo el territorio estatal, una prioridad del gobernador Omar Fayad.